中国企业面临着全新的机遇和前所未有的挑战。企业在资本市场展开角逐的同时，高端人才、复合型人才的争夺和引进，与资本的力量形成企业发展的双驱动。企业团队的水平，取决领导者和管理者的高度，高度的提升取决于在学习方面的投入和投资。...

做为高层管理人员，既是管理决策参加者，又是管理决策者，企业高管培训是公司经营的根本所在，在管控中起着重要的功效。伴随着的社会经济的快速发展趋势，公司从以前的人情化管理方法大量向智能化企业经营管理转换，管理人员对自身人物角色认知能力是不是清晰变成了管理人员是不是能融入是社会经济发展的主要要素。...

南京大学培训中心举办药企高级领航人才培训班旨在培养提升药企高级人才的综合素养。近年来，国内医药产业总体呈现出稳步上行的发展趋势，与此同时，我国医药行业也发生了一系列重要变化：政府医药主管部门在政策上频频发力...

中小企业培训是推动国民经济发展，构造市场经济主体，促进社会稳定的基础力量。在确保国民经济适度增长、缓解就业压力、实现科教兴国、优化经济结构等方面，均发挥着越来越重要的作用。...

一个企业如果想要拥有长足的发展优势，首先要有自己持久的竞争优势和清晰的发展战略规划。企业战略规划就是通过宏观环境与产业环境分析、标杆研究、内部资源与能力评估等方式，明确企业愿景、战略思想、业务布局、发展目标、成长阶梯。...